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重要提醒
本頁所有內容(含技術指標、籌碼、AI 分析、機率、訊號強度、型態判定、價位區)為資訊提供,不構成任何投資建議。所有「壓力區/支撐區/回檔區」皆為技術觀察,非進出場建議。
股票交易具高度風險,過去績效不代表未來表現。投資決策應基於自身財務狀況、風險承受能力與獨立判斷。
今天跌 5.56%。這一天的線索橫跨技術、籌碼。
ⓘ 這張卡只列這檔已經發生的事——當天漲跌、近幾日法人買賣、近期公司公告與新聞。 不預測後市、不評價貴賤、不建議買賣,怎麼解讀是你的事。不構成投資建議。
人員變動別:策略長 | 發生變動日期:115/08/10 | 新任者姓名、級職及簡歷:梁見發/麗臺科技股份有限公司董事長 | 異動情形:新任 | 異動原因:新任 | 生效日期:115/08/11
提報董事會或經董事會決議日期:115/08/10 | 審計委員會通過日期:115/08/10 | 財務報告或年度自結財務資訊報導期間起訖日期:115/01/01~115/06/30 | 1月1日累計至本期止營業收入(仟元):4,074,873 | 1月1日累計至本期止營業毛利(毛損)(仟元):474…(自結=公司自己算的、還沒經會計師查核)
董事會召集通知日:115/07/31 | 董事會預計召開日期:115/08/10 | 預計提報董事會或經董事會決議之財務報告或年度自結財務資訊年季:115年度第2季合併財務報告(自結=公司自己算的、還沒經會計師查核)
董事會決議任命薪酬委員會第六屆成員,何曜宏、張漢堂、陳德明任期屆滿後由新任命同名及新增成員劉少凱,於115/06/08生效。此為董事會內部人事調整,影響聚焦於薪酬委員會運作之穩定性與專責性。對股東財務影響以行政性與人事變動為主,短期未見重大財務變動。
董事長由盧崑山改任梁見發,任期屆滿後新任董事長於115/06/08生效,梁見發為大訊科技董事長,屬於公司內部高階人事變動,對股東財務影響待後續公告揭露。
股東會同意解除新任董事及代表人競業限制,允許其在大陸地區從事與本公司營業相同或類似之競業,該競業涉及肯微(東莞)智能電子科技有限公司,投資金額US$1,300,000、持股100%,對本公司財務業務影響為無。(股東會=全體股東開的會、表決重要議案)
薪資報酬委員會因任期屆滿完成任期,現階段尚未新任委任,將於董事會委任後另行公告,屆時可能影響董事會薪酬相關決策流程與公司治理程序。
公告審計委員會新任委員,舊任者任期屆滿後續任,新增成員為劉少凱;新任生效日期為115/06/03,未變動其他現有成員之功能性委員會結構。
白話:技術指標、大戶籌碼數據偏弱、公司體質中性,外資近期買賣平淡。(皆為客觀指標、非買賣建議)