對高齡化與少子化浪潮，如何讓長者在熟悉的社區安心變老，已成為企業與社會共同關注的重要課題。中保科旗下「財團法人中保關懷社會福利基金會」深耕公益 20 年，今 (25) 日於台北市信義區正式啟用第 5 間日照據點「松隆社區長照機構」。
新光保全以完善的員工照顧制度與友善職場環境，再度榮獲《工商時報》「幸福企業優質獎」，連續兩年獲得肯定。對於肩負 24 小時全年無休安全守護任務的保全產業而言，能持續打造幸福職場實屬不易，也展現新光保全長期深耕人才永續的成果。
星宇航空二度蟬聯 SKYTRAX 五星航空 發布榮耀影片展現服務細節
佳格食品集團以『佳格 40，創造狀態很好的自己』為年度核心主軸，今 (9) 日公布 2026 年社會共好的永續策略方向，將兒少營養教育升級成企業長期布局的重要一環，並定調今年為「三階段推進元年」。
新光保全長期關注生物多樣性及環境永續議題，近年透過友善農業、生態保育及環境教育等行動，持續探索企業參與自然保育的多元可能。並攜手新光人壽慈善基金會、光泰環能股份有限公司及 BlueTrend 藍色脈動共同參與。
和潤「小太陽計劃」前進花蓮 捐贈 100 萬元購置新書逾 3000 冊
「2026 年台灣零售永續獎」統一超一舉拿 7 大獎項
因應數位轉型浪潮與客戶體驗升級需求，富邦金控旗下富邦人壽與富邦產險加速布局數位保險服務，以 AI 與數位身分驗證等科技應用，全面優化「投保、核保、理賠」三大流程。
近年來詐騙猖獗，不僅手法持續翻新，更開始鎖定年輕族群。根據內政部警政署 2025 年統計，12 歲至 23 歲的詐騙受害人數占整體比例已近二成，青少年防詐教育的重要與急迫性日益凸顯
新光保全以「農田生態共築與生物多樣性復育行動計畫」獲得「2026 生物多樣性行動論壇」的「Bio-Power 30×30 生物多樣性行動影響力獎」肯定，展現企業從核心本業出發，跨域投入環境永續與自然共融的實踐成果。
台灣大 (3045-TW) 連續 4 度獲選《Extel》最受尊崇企業，為全亞洲唯一台灣電信業者，且管理團隊六大項目穩居前三。
道瓊永續指數（DJSI）於 2025 年 2 月更名為「道瓊領先指數」（Dow Jones Best-in-Class，簡稱 DJBIC），旨在落實國際間合規承諾。兆豐金控（2886-TW）持續獲得肯定，連續四年納入新興市場指數及
華南金控 (2880-TW) 於 5 月 13 日獲邀出席「2026 年標普全球永續年鑑」表彰典禮，在標普全球（S&P Global）針對全球逾 9,200 家大型企業的永續評比（CSA）中，不僅成功入選永續表現前 15% 的企業名單，更奪下
強茂 (2481-TW) 今 (11) 日宣布，攜手子公司興茂科技參與由臺灣大學電機系學生會主辦的「MakeNTU 2026 36 小時創客松」，並贊助企業獎項，以「驅動 AI，感知未來」為主題，鼓勵學生結合 AI、感測、智慧控制
《遠見雜誌》7 日舉辦 2026 年 ESG 企業永續頒獎典禮，富邦金控與台北富邦銀行雙雙獲評審肯定。富邦金控連續五年榮獲「綜合績效─金融保險業」獎項，今年再獲評績優獎，
凱基金控將人才視為企業永續發展的關鍵動能，長期以系統化的人才培育結合社會參與，擴大社會影響力。
台新新光金控 (2887-TW) 長期深耕環境永續與社會責任，今 (7) 日特別舉辦生態保育講座，邀請臺北市仁愛國小師生共同參與。講座現場播放獲得國際影展獎項肯定的三立電視生態紀錄片《戰地阿特》
合庫金控 (5880-TW) 蟬聯三年入選道瓊領先指數（DJBIC）世界與新興市場指數，並於全球銀行組勇奪第四名佳績。在標普全球評比中，合庫於人權、普惠金融等 8 項指標獲全球最佳，社會面表現更居冠。集團透過「RISE」四大
由國際知名財經媒體《Global Finance(全球金融雜誌)》舉辦之「The Innovators Awards」為全球金融創新領域具指標性的獎項，表彰引領金融服務創新、推動新技術與商業模式發展之企業。
